温迪监督人力资源组织和经验联系起来。她负责将公司的劳动力以满足业务目标和内部人才成长和发展。

拥有超过17年的经验主要人力资源和人才管理功能,温迪带来专业的人才招聘和开发计划,培养高层次的性能在整个组织。

加入Netsmart之前,温蒂担任人力资源副总裁欧洲核子研究中心,在那里她专注于执行和支持公司的战略和商业计划。温迪是负责管理欧洲核子研究中心对面向客户的人力资源支持美国的同事,后来在全球层面的管理。

温迪持有学士学位从堪萨斯大学的工商管理。她是一个成员的肖尼使命教育基金会和之前举行了白血病和淋巴瘤的社会地位。